hybride teams führen

Erfolgreiches Führen von hybriden Teams

Aktuelle Trainings zur neuen Normalität -

von den Spezialisten für Führung, Teamarbeit und Training auf Distanz

Nachdem virtuelle Zusammenarbeit auf Distanz für viele in den letzten Monaten zum Alltag geworden ist,
stehen Führungskräfte jetzt vor einer neuen Herausforderung: „Hybride Teams“.

Also Teams, bei denen manche Teammitglieder direkt im Büro und andere im Homeoffice oder an wechselnden Orten arbeiten.
Und das auch noch zu unterschiedlichen Zeiten.

Bieten Sie Ihren Führungskräften jetzt schnell und flexibel einen Fahrplan für die neue Arbeitsorganisation.
Dadurch helfen Sie ihnen, ihre Kompetenzen im Bereich Zusammenarbeit und Führung im New Normal zu erweitern.

Hybride Teams führen: Unser Trainingsangebot

hybride teams

Unsere neuen Trainingsformate konzentrieren sich auf das, was uns Führungskräfte aktuell als ihre größten Herausforderungen im Umgang mit hybriden Teams nennen.

Wir liefern mit unseren innovativen Trainingsangeboten Grundprinzipien, Best Practices und Praxistipps für den erfolgreichen Umgang mit der veränderten Arbeitswelt und New Work.

Effektives
Führen
von hybriden Teams

In diesem Training lernen Führungskräfte, wie sie…
  • das passende Mindset, Skillset und Toolset für die Führung hybrider Teams etablieren
  • die Gefahr der „Zweiklassen-Gesellschaft“ und Bevorzugung vermeiden
  • im Team miteinander faire Lösungen und Spielregeln erarbeiten
  • auch innerhalb der hybriden Zusammenarbeit den Teamspirit und das Zugehörigkeitsgefühl aufrechterhalten
  • eine Ergebniskultur etablieren und Vertrauen und Kontrolle ausbalancieren
  • einen offenen Austausch zwischen den Teammitgliedern zu Hause und im Büro fördern


Effektive
Meetings
in hybriden Teams

In diesem Training lernen Führungskräfte, wie sie…
  • Besprechungen in hybriden Teams effektiv leiten und alle „auf Augenhöhe“ einbinden
  • gekonnt produktive und inspirierende Meetings gestalten, die auch Raum für den emotionalen Austausch bieten
  • inklusiv moderieren und verschieden Rollen verteilen können
  • die Aufmerksamkeit der Teilnehmenden fesseln und Interaktion anregen
  • gemeinsam mit ihrem Team eine passende Meeting-Etikette und Spielregeln festlegen
  • ihr Tool (MS TEAMS, Zoom, Webex, GoTo, etc.) optimal für Meetings und die Online-Kommunikation nutzen können

Effektive Zusammenarbeit
in hybriden Teams

In diesem Training lernen Führungskräfte, wie sie…
  • virtuelle Kollaboration für alle erfolgreich gestalten
  • auch außerhalb von Meetings die effektive Kommunikation der Teammitglieder untereinander ermöglichen, unabhängig von deren physischen Standorten
  • Tools in ihrem Umfeld nutzen sollten und für welchen Zweck, um in ihrem Team für hohe Produktivität zu sorgen
  • einzelne Tools praktisch für ihre Führungsaufgaben einsetzen (z.B. OneNote, MS TEAMS, Kanban Boards etc.)
  • mit ihrem Team konkrete Spielregeln für die virtuelle Zusammenarbeit festlegen
  • auch wenig technikaffine Teammitglieder an die neue hybride Arbeitswelt heranführen

Hybrid Referenzen

Warum virtuu?

Wir sind seit 2015 auf Training zu virtueller Führung und Zusammenarbeit im Live Online Format spezialisiert. Wir haben diese Themen seitdem intensiv mit tausenden Führungskräften aus vielen Organisationen diskutiert. Dabei haben wir unser eigenes Repertoire an wirksamen Praxistipps ständig erweitert und auf die Besonderheiten der aktuellen Situation angepasst.

Statt langweiligen Webinare voller Theorie bieten wir fesselnde Veranstaltungen mit einem gekonnten Methoden-Mix, der eine Vielzahl an abwechslungsreichen Interaktionen ermöglicht.

Unsere Passion ist es, Führungskräfte zu zeitgemäßer hybrider Zusammenarbeit zu inspirieren und anzuleiten!

Workshop oder Vortrag?
Standard oder maßgeschneidert? 
Kleiner Kreis oder Großgruppe?
Wir skizzieren gerne ein passendes Angebot für Sie!

Live Online Trainings in vielfältigen Formaten
– passend für Ihren Bedarf

Kurzer Impuls, maßgeschneiderte Workshops oder nachhaltige Trainings

Live Online Trainings Format
  • Impuls-Vortrag oder Impuls-Workshop
  • Leadership Training oder Führungskräfte Coaching
  • Best Practice Sessions für Erfahrene
  • Programm aus 2-3 aufeinander aufbauenden Workshops
  • Vertiefungs-Trainings mit intensivem Austausch
  • Mehr-monatige Blended Leadership-Programme
    mit intensivem Coaching und nachhaltiger Begleitung

Kundenstimmen

Logo Canon

„virtuu hat uns bei unserer virtuellen Management Conference sehr praxisnah und zielführend beraten und den Teilnehmenden das Schwerpunkt-Thema „Führen in der neuen Normalität“ in einem Impulsvortrag vorgestellt sowie begleitende Break-out Sessions thematisch begleitet. Wir haben dazu von den Teilnehmenden überaus positives Feedback erhalten. Sie waren begeistert, fühlten sich inspiriert und konnten wertvolle Insights für das eigene Führungsverhalten ableiten. Vielen Dank für die gute Zusammenarbeit – gerne wieder!“ 

Heiko Elmsheuser, Director Corporate Communications & Marketing Services
Canon Deutschland GmbH


Logo Siemens Ingenuity

„Mein Fazit: virtuu liefert relevante Inhalte, die unsere Führungskräfte im Digital Leadership weiterbringen. Und das für eine weltweit verteilte Gruppe in einem sehr wirksamen und persönlichen Format - ohne jeglichen Reiseaufwand! Das ist für uns enorm wertvoll und macht Spaß. Vielen Dank, virtuu!“

Mirko Einert, Head of Functional Development, Gas and Power
Siemens AG

Logo Deutsche Bundesbank

„Herzlichen Dank an virtuu für Ihren wirklich großartigen Online-Vortrag bei unserem Bereichsworkshop. Das Thema „Meetings effektiv und effizient im New Normal gestalten“ hat uns viele Anregungen und Impulse gegeben. Wir wollen Ihre Ideen zeitnah in unsere Meetings einfließen lassen. Die Resonanz im Bereich war ausgesprochen positiv, das konnte man an der regen Beteiligung merken.“

Susanne Hug, Zentralbereich Revision, Leiterin der Stabsstelle Grundsatz und Verfahrensfragen, Internationale Revisionsaufgaben
Deutsche Bundesbank

Deutsche Bahn Logo

„virtuu steht für mich für vielfältig, inspirierend, routiniert, taff, unbeschwert und umfassend.
Mit Lebendigkeit und Kompetenz macht virtuu jedes Training zu etwas ganz Besonderem. Gemeinsam mit den Teilnehmenden tauchen sie in die Tiefen der Führung virtueller Teams ein und gestalten ein mehr-moduliges Live-Online-Training.
Zitate am Ende des Trainings wie "Der Dschungel lichtet sich" oder "Nun weiß ich was ich zu tun habe und packe es an" machen mich sehr glücklich, weil ich merke, dass der Grundstein gelegt ist und die Teilnehmer:innen weitermachen werden. Das ist ein wichtiger Schritt bei der individuellen Lernreise jeder Führungskraft, und ich freue mich so tatkräftige Unterstützung zu haben.“

Melanie Kotek, Produktmanagerin Führungskräftequalifizierung / DB
Akademie - Team Führung & Kommunikation
Deutsche Bahn AG

Logo Plentyco

„Das Training „Effektives Führen auf Distanz“ war ein voller Erfolg. Die Experten von virtuu sind individuell auf unsere Bedürfnisse eingegangen und haben es verstanden unsere Führungskräfte zu motivieren und mitzunehmen. Die pragmatische und Praxis-orientierte Vorgehensweise hat uns ermöglicht, direkt und schnell umsetzbare Verbesserungen zu identifizieren. Das durchgehend positive Feedback der Teilnehmer hat uns überzeugt.“  

Michael Barta, CCO/Managing Director
Plentyco GmbH

Weitere Kundenstimmen
Wir machen Ihnen gerne ein konkretes Trainingsangebot!

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